拟订合同要多久

拟订合同所需的时间主要取决于多个因素，包括合同类型的复杂性、涉及的法律问题、双方协商的效率、合同条款的明确程度以及起草人员的经验等。以下是一些具体的情况和相应的估计：

简单合同

对于一些常规性的劳务合同，如短期的兼职合同，如果双方对工作内容、报酬等基本条款很快达成一致，可能只需数小时就能完成制定。

复杂合同

如果合同涉及到较为复杂的法律问题、特殊的工作要求或双方存在较多的争议点，那么制定的时间就会大大延长，可能需要数天甚至数周的时间。例如，涉及到知识产权保护、竞业限制等专业条款时，需要仔细研究相关法律规定，与专业律师进行沟通协商，以确保合同的合法性和有效性。

标准合同

对于一些标准化的合同，如房屋租赁合同，如果租赁双方协商一致后依法签订合同，一般一天即可完成。

法律要求

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当在用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同，这个时间限制是法律规定的，不受其他因素的影响。

建议

明确合同类型和条款：在开始拟订合同之前，首先要明确合同的具体类型和需要包含的条款，以便有针对性地制定合同内容。

专业法律咨询：对于复杂的合同，建议咨询专业律师，确保合同的合法性和有效性。

高效沟通：双方应保持高效的沟通，尽量减少不必要的反复修改，以节省时间。

合同起草人员的专业性：选择经验丰富的合同起草人员，可以提高合同拟订的效率和质量。

综上所述，拟订合同的时间从数小时到数周不等，具体取决于合同的复杂性和双方的合作效率。